Denna annons är inte tillgänglig!
HR-enheten arbetar med samordning, utveckling och uppföljning av kommunövergripande arbetsgivarfrågor och fungerar som stöd till verksamheten i administrativa, operativa och strategiska HR-frågor. Enheten består av sju HR-konsulter som tillsammans stödjer verksamheten genom att tillhandhålla verktyg, stöd och processer till verksamhetens chefer, bistå med lag- och avtalstolkning samt informera och utbilda chefer inom hela HR-området. Grunden är ett konsultativt arbetssätt utefter chefers och verksamhetens behov där även expertstöd och service ingår.
Då en av HR-enhetens medarbetare går på föräldraledighet söker vi nu en HR-konsult med inriktning arbetsmiljö och rehabilitering. Vi erbjuder ett spännande och varierande uppdrag tillsammans med kompetenta och engagerade HR-kollegor.
Som HR-konsult med inriktning arbetsmiljö och rehabilitering kommer du att arbeta med att ge konsultativt och professionellt stöd till chefer och kollegor i frågor som rör arbetsmiljöområdet – från främjande och förebyggande till efterhjälpande arbetsmiljöarbete – såsom systematiskt arbetsmiljöarbete, samverkan och skyddskommittéarbete, friskvård, tillbud och arbetsskador samt arbetslivsinriktad rehabilitering från ax till limpa. Vid behov och utefter kompetens kommer du även stödja i andra förekommande HR-frågor.
Uppdraget som HR-konsult innebär att du får möjligheten att arbeta på bredden – från att ta fram och driva processer till att operativt verkställa dem tillsammans med kollegor liksom att ta fram verktyg för genomförande, informera och kommunicera i relevanta forum och kanaler.
Vi söker dig som har högskole- eller universitetsexamen med HR-inriktning alternativt annan utbildning och/eller yrkeserfarenhet som bedöms likvärdig. Du får gärna ha kunskap och erfarenhet av liknande arbete inom arbetsmiljö och rehabilitering samt vara förtrogen med den lagstiftning som gäller för arbetsmiljöarbete och arbetslivsinriktad rehabilitering.
Förutom att vara en kunskapsresurs för andra med förmåga att kommunicera på ett tydligt sätt har du som person lätt för att samarbeta och att anpassa dig till ändrade omständigheter parallellt som du tar ansvar för dina uppgifter och driver processer vidare.
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald. Urval sker löpande under ansökningsperioden. Välkommen med din ansökan!
Heltid, tillsvidareanställning.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Omgående enligt överenskommelse |
Löneform | Individuell lönesättning |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100 % |
Ort | Bollnäs |
Län | Gävleborgs län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2024/44 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2024-02-26 |
Sista ansökningsdag | 2024-03-25 |